🌱 Montag – Jeder Mensch zählt
Eine neue Woche beginnt – und wieder begegnen Sie Menschen mit unterschiedlichen Geschichten, Bedürfnissen und Erwartungen. 🤝❤️ Genau das macht soziale Berufe so vielfältig. 🌈💬 Ihre Aufgabe ist nicht immer, sofort eine Lösung zu finden. Manchmal reicht es zunächst, zuzuhören, aufmerksam zu sein und einen Menschen ernst zu nehmen. 👂🧠 Lernen Sie aus jeder Begegnung und bleiben Sie offen für andere Perspektiven. 💪 Ihre Haltung kann manchmal mehr bewirken als tausend Worte. 🌟 Starten Sie mit Offenheit und Zuversicht! 🚀
Dienstag – Dranbleiben
Mittwoch – Durchhalten
Die Woche ist zur Hälfte geschafft ⏸️. Nutzen Sie den Mittwoch, um kurz innezuhalten 🌱 und wahrzunehmen, was Sie bereits leisten. Pflege ist anspruchsvoll 🩺, und Sie stellen sich dieser Aufgabe täglich 💙. Bleiben Sie freundlich zu sich selbst 🤝 – auch das ist eine wichtige Kompetenz.
Frage:
Welches Fehlverhalten wird auf dem Bild dargestellt und welche haftungsrechtlichen Konsequenzen
können sich daraus ergeben?
Lösung vom Dienstag:
-
-
-
Schweigerechtsverletzung
-
Strafrechtlich: Geldstrafe oder Freiheitsstrafe bis zu 1 Jahr
-
Zivilrechtlich: Schadensersatz- und Schmerzensgeldansprüche des Patienten
-
Arbeitsrechtlich: Abmahnung, bei schwerem Verstoß fristlose Kündigung möglich
-
Berufsrechtlich: Meldung an Arbeitgeber / ggf. Aufsichtsbehörden
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Dienstag – Dranbleiben
Mittwoch – Durchhalten
Die Woche ist zur Hälfte geschafft ⏸️. Nutzen Sie den Mittwoch, um kurz innezuhalten 🌱 und wahrzunehmen, was Sie bereits leisten. Pflege ist anspruchsvoll 🩺, und Sie stellen sich dieser Aufgabe täglich 💙. Bleiben Sie freundlich zu sich selbst 🤝 – auch das ist eine wichtige Kompetenz.
Frage:
Welches Fehlverhalten wird auf dem Bild dargestellt und welche haftungsrechtlichen Konsequenzen
können sich daraus ergeben?
Lösung vom Dienstag:
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Schweigerechtsverletzung
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Strafrechtlich: Geldstrafe oder Freiheitsstrafe bis zu 1 Jahr
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Zivilrechtlich: Schadensersatz- und Schmerzensgeldansprüche des Patienten
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Arbeitsrechtlich: Abmahnung, bei schwerem Verstoß fristlose Kündigung möglich
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Berufsrechtlich: Meldung an Arbeitgeber / ggf. Aufsichtsbehörden
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Dienstag – Dranbleiben
Mittwoch – Durchhalten
Die Woche ist zur Hälfte geschafft ⏸️. Nutzen Sie den Mittwoch, um kurz innezuhalten 🌱 und wahrzunehmen, was Sie bereits leisten. Pflege ist anspruchsvoll 🩺, und Sie stellen sich dieser Aufgabe täglich 💙. Bleiben Sie freundlich zu sich selbst 🤝 – auch das ist eine wichtige Kompetenz.
Frage:
Welches Fehlverhalten wird auf dem Bild dargestellt und welche haftungsrechtlichen Konsequenzen
können sich daraus ergeben?
Lösung vom Dienstag:
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Schweigerechtsverletzung
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Strafrechtlich: Geldstrafe oder Freiheitsstrafe bis zu 1 Jahr
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Zivilrechtlich: Schadensersatz- und Schmerzensgeldansprüche des Patienten
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Arbeitsrechtlich: Abmahnung, bei schwerem Verstoß fristlose Kündigung möglich
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Berufsrechtlich: Meldung an Arbeitgeber / ggf. Aufsichtsbehörden
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